<DIV>
<DIV style="PADDING-BOTTOM: 10px; PADDING-LEFT: 10px; PADDING-RIGHT: 10px; PADDING-TOP: 10px">Dear organizers,</DIV>
<DIV style="PADDING-BOTTOM: 10px; PADDING-LEFT: 10px; PADDING-RIGHT: 10px; PADDING-TOP: 10px">I come by the present one to have full information relating to the modifications of certain points in the rapprot of preparation WSIS. </DIV>
<DIV style="PADDING-BOTTOM: 10px; PADDING-LEFT: 10px; PADDING-RIGHT: 10px; PADDING-TOP: 10px">Thank you</DIV><BR><BR><B><I>"Elizabeth Carll, PhD" &lt;ecarll@optonline.net&gt;</I></B> a écrit :
<BLOCKQUOTE class=replbq style="BORDER-LEFT: #1010ff 2px solid; MARGIN-LEFT: 5px; PADDING-LEFT: 5px">[Please note that by using 'REPLY', your response goes to the entire list. Kindly use individual addresses for responses intended for specific people]<BR><BR>Click http://wsis.funredes.org/plenary/ to access automatic translation of this message!<BR>_______________________________________<BR><BR>Thank you for this helpful analysis which will save us all time in<BR>analyzing.<BR><BR>Elizabeth<BR><BR>Dr. Elizabeth Carll<BR>International Society for Traumatic Stress Studies;<BR>Communications Coordination Committee for the United Nations<BR>UN NGO Committee on Mental Health<BR>New York, USA<BR>Tel: 1631-754-2424<BR>Fax: 1631-754-5032<BR>ecarll@optonline.net<BR><BR>-----Original Message-----<BR>From: plenary-admin@wsis-cs.org [mailto:plenary-admin@wsis-cs.org]On Behalf<BR>Of Bertrand de La Chapelle<BR>Sent: Friday, September 16, 2005 8:57 AM<BR>To: plenary@wsis-cs.org<BR>Subject: [WSIS
 CS-Plenary] Revised GFC draft : what are the modifications ?<BR><BR><BR>Dear all,<BR><BR>The PrepCom President has transmitted for consideration at PrepCom3 a<BR>slightly revised version of his input paper prepared for the 7th GFC meeting<BR>on Sept 6. Modifications are hard to spot without really getting the two<BR>texts side by side, but as you will see below, they all point in the same<BR>direction. To facilitate discussion, I have outlined in the attached<BR>document the differences between the two texts : the Sept 6 version and the<BR>more recent one, dated Sept 8). New or modified text is in bold, deleted<BR>text is crossed. Brief explanatory comments in italic.<BR><BR>In a nutshell, the main modifications are :<BR><BR>- the transformation of "the sustainability of the WSIS process"<BR>into "the sustainability of progress towards the outcomes of WSIS" in para<BR>11,<BR><BR>- the systematic deletion of the expression "full and effective"<BR>before any mention of the
 participation of non-governmental stakeholders<BR>(para 12, 13 c, 29) ;<BR><BR>- the introduction of a reference to UNGA Resolution 57/270 B in<BR>para 14 B<BR><BR>- the transformation of the annual report on WSIS implementation<BR>requested from the UN SG into a mere section of his general report to UNGA /<BR>ECOSOC (para 33)<BR><BR>- the transformation in para 35 of the "continuous involvement of<BR>all stakeholders in policy discussions after the Tunis Summit" into a mere<BR>"participation of all stakeholders in policy discussions".<BR><BR>Looking forward to discussing these points with you all during PrepCom3.<BR><BR>Best<BR><BR>Bertrand<BR><BR><BR><BR><BR><BR><BR>_______________________________________________<BR>Plenary mailing list<BR>Plenary@wsis-cs.org<BR>http://mailman.greennet.org.uk/mailman/listinfo/plenary<BR></BLOCKQUOTE></DIV><BR><BR><DIV>
<DIV><STRONG><EM></EM></STRONG>&nbsp;</DIV>
<DIV><STRONG><EM>&nbsp;Laurent</EM> SANDZA MISSIMBALOBA <IMG src="http://us.i1.yimg.com/us.yimg.com/i/mesg/tsmileys2/23.gif"><BR><FONT color=#007f40></STRONG><STRONG>Chargé à l'Environnement à JVFGabon <BR>Président de l'O.N.G Environnement Sans Frontières <BR></STRONG></FONT><STRONG>BP: 685 Libreville/Gabon <BR>TEl: +241 0668 16 18/0610 12 58 <BR>Fax: +241 445 372 <BR>Site web: </STRONG><A href="http://www.jvfgabon.org/">http://www.jvfgabon.org</A>&nbsp;</DIV>
<DIV><STRONG>E- mail:&nbsp;&nbsp; </STRONG><FONT color=#0000ff><A href="mailto:sandzal@yahoo.fr/sandzal@hotmail.com">sandzal@yahoo.fr/sandzal@hotmail.com</A></FONT></DIV></DIV><p>
                <hr size=1> 
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